Secrétaire juridique
Informations de base
- Catégorie : Administration et gestion
- Date d'entrée en fonction : Indéterminé
- Date d'affichage : 29 mars 2024 au 10 mai 2024
Conditions de travail
- Statut de l'emploi : TC - Temps complet
- Durée : remplacement indéterminé
- Rotation : Jour
- Heures par semaines : 35,00
- Salaire : Entre 22,36 $ et 25,00 $/heure.
- Période salariale : Horaire
Mandat
Qu'est-ce qui t'attend?
Tu es débrouillarde, dynamique et autonome? Les échéanciers serrés ne te font pas peur et le travail d'équipe c'est ta force?
Cet emploi de secrétaire juridique est pour toi!
Le Service des affaires juridiques est à la recherche d'une personne afin de répondre à un besoin de remplacement à titre de secrétaire juridique. Les avocats de ce service œuvrent principalement dans les secteurs du droit institutionnel, droit de la santé, droit des contrats, droit de la construction, droit du travail et droit de la jeunesse. Les secrétaires juridiques sont ainsi amenées à collaborer dans un environnement diversifié et stimulant où le travail d'équipe occupe une place importante.
Au CIUSSS MCQ, les secrétaires juridiques assistent les avocats dans le cadre de leur fonction quotidienne. Elles sont donc appelées à effectuer, entre autres, les tâches suivantes :
· Préparer des lettres et des documents de nature juridique.
· Collaborer à la coordination de l'agenda du gestionnaire et des avocats.
· Constituer les dossiers du gestionnaire et des avocats, faire les démarches préliminaires auprès des différentes instances dans le cadre des enquêtes et des procédures judiciaires et donner les suites appropriées.
· Procéder à la rédaction des différents documents administratifs et de gestion.
Exigences
Ce qu'il te faut!
Chez nous, une excellente secrétaire juridique offre un service à la clientèle hors pair. Elle démontre une facilité de communications interpersonnelles en utilisant le langage juridique approprié et a une bonne capacité d'adaptation.
- DEP en secrétariat, AEC ou DEC en bureautique est considéré comme un atout;
- Attestation de spécialisation professionnelle (ASP) juridique est considéré comme un atout;
- Maîtrise du français écrit et parlé;
- Bonne connaissance des logiciels Word et Excel;
- Capacité à travailler en équipe;
- Sens des responsabilités;
- Détenir minimalement une année expérience de travail dans des fonctions similaires.
Tu te reconnais? Dépose ta candidature!
Des avantages qui font la différence.
Un travail valorisant où tu auras un impact sur le bien-être des gens.
- Des activités sociales et physiques pour ta santé et ton mieux-être;
- De la formation sur mesure et l'accès à des postes de gestion;
- Un milieu en pleine transformation technologique avec des projets comme le Dossier santé numérique;
- 4 semaines de vacances et 9,6 jours de maladies payés par année ou des bénéfices marginaux;
- 13 congés fériés payés par année ou des bénéfices marginaux;
- Un salaire intéressant et de bonnes progressions salariales;
- Des assurances collectives et un régime de retraite;
- Un programme d'Aide aux employés (PAE);
- Une certification " Entreprise en santé Élite ";
- Accompagnement professionnel personnalisé.
Accès à l'égalité à l'emploi
Conformément à la Loi sur l'Accès à l'égalité à l'emploi, tous les établissements de santé et de services sociaux de la Mauricie et du Centre-du-Québec appliquent un programme d'accès à l'égalité. De ce fait, les personnes issues des groupes visés (femme, autochtone, minorité visible, minorité ethnique et personne handicapée) sont encouragées à faire parvenir leur candidature. De plus, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.